Mit Piline geht’s auf zu neuen Ufern

Ein Team – tausend Möglichkeiten

Neue Impulse für Ihre berufliche Zukunft

Die Innovationsgeschwindigkeit in der Fertigungsindustrie wird immer höher, der Abstand zwischen neuen Produktgenerationen immer kürzer. Was noch vor kurzem nur eine vage formulierte Zukunftsidee war, kann das Potenzial haben, schon morgen einen neuen Markttrend zu setzen. Die Zukunft bleibt spannend. Und Piline Engineering und Piline Services sind mittendrin.

Leistung lohnt sich und der Einsatz macht Freude

Die Karrierechancen in unserem Unternehmen sind so wie die anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben, denen wir uns täglich stellen: spannend, fordernd und fördernd. Die Bereitschaft, sich beruflich weiterentwickeln zu wollen, unterstützen wir im Rahmen unserer individuellen Betreuung mit einer kontinuierlichen und gezielten Personalentwicklung.

Was macht uns besonders und zeichnet uns aus?

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Mitarbeiter-Events

Sommerfest und Weihnachtsfeier sowie weitere Teambuilding-Events wie Ski-Ausfahrten, Bowling, Paintball, Kartfahren, Klettern oder Fahrsicherheitstrainings

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Moderne Unternehmenskultur

Laut Bewertungen auf kununu sind unsere Mitarbeiter*innen sehr zufrieden mit unserer Unternehmenskultur und Piline liegt weit über dem Branchendurchschnitt Automobil

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Mitarbeiter-Rabatte

Über uns bekommst du Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern von Corporate Benefits

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Faires Arbeitsverhältnis und flexible Arbeitszeiten

Wir bieten unbefristete Arbeitsverträge, Gleitzeit für alle Mitarbeitenden, bezahlte Überstunden, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zu Homeoffice

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Betriebliche Altersvorsorge

Professionelle Beratung mit Arbeitgeberbezuschussung

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Betriebliche Krankenversicherung

Alle Mitarbeitenden bekommen ein bestimmtes Budget jährlich zur freien Verfügung (z.B. Medikamente, Sehhilfen, Zahnbehandlung und viele weitere Möglichkeiten)

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Zusätzliche Geldleistungen

Vermögenswirksame Leistungen und Gewinnbeteiligungen

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Firmenwagen und Firmenfahrrad

Möglichkeit zu Firmenwagen und Firmenfahrrad oder Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

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Elektromobilität

Wir unterstützen die Elektromobilität durch eine eigene Ladeinfrastruktur vor Ort

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Zusätzliche Mitarbeiter-Benefits

Kostenlose Getränke und kostenloses Frühstück, Gesundheitsseminare, Coachings und weitere umfassende Weiterbildungsangebote, Internetnutzung, vergünstigte Handytarife und Diensthandys

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Zuschuss Mittagessen

Je nach Arbeitsort Zuschuss zur Kantine oder zum Hofmann-Menü

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Barrierefreiheit

Aufzüge im Firmengebäude und höhenverstellbare Schreibtische in den Büros

Beim beruflichen Aufstieg kennen wir keine Warteschleifen

Wir suchen ständig Mitarbeiter*innen mit hoher fachlicher Qualifikation und einer Persönlichkeit, die zu uns passt: von jungen, engagierten Absolvent*innen bis zu erfahrenen, souveränen Spezialist*innen. Werden Sie bei Piline Engineering oder Piline Services jetzt Teil einer einzigartigen Werte- und Erfolgsgemeinschaft – und entfalten Sie Ihre Talente schon bald in einer ganz besonderen Arbeitsatmosphäre.

Services

Technikaffiner Controller (m/w/d)

Bereich: Kaufmännisch
Einsatzort: 74321 Bietigheim-Bissingen
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Services

Teamleiter Vertrieb (m/w/d)

Bereich: Maschinenbau
Einsatzort: Kolumbusstrasse 27 71063 Sindelfingen
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Services

Recruiter (m/w/d)

Bereich: Kaufmännisch
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Engineering

Verwaltungsassistenz (m/w/d)

Bereich: Kaufmännisch
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Engineering

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Bereich: Kaufmännisch
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Services

Versuchsingenieur Motorapplikation (m/w/d)

Bereich: Fahrzeugtechnik
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Services

Konstrukteur Sportwagenentwicklung (m/w/d)

Bereich: Fahrzeugtechnik
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Services

Konstrukteur Batteriekühlung (m/w/d)

Bereich: Fahrzeugtechnik
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Services

Versuchsingenieur Fahrzeugsicherheit (w/m/d)

Bereich: Fahrzeugtechnik
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Services

Ingenieur Antriebstypisierung/Zertifizierung (m/w/d)

Bereich: Fahrzeugtechnik
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Services

Konstrukteur Interieur (m/w/d)

Bereich: Fahrzeugtechnik
Einsatzort: 71063 Sindelfingen
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Engineering

Konstrukteur Freiformflächen/Strak (m/w/d)

Bereich: Fahrzeugtechnik
Einsatzort: 50769 Köln
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Engineering

Konstrukteur Freiformflächen/Strak (m/w/d)

Bereich: Fahrzeugtechnik
Einsatzort: Kolumbusstraße 27 71063 Sindelfingen
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Raus aus dem Hörsaal, rein in die Praxis. Wir unterstützen Ihren Start ins Berufsleben.

Erfahrungen sammeln – Perspektiven prüfen

Wer noch im Hörsaal sitzt, findet bei Piline beste Voraussetzungen, um graue Theorie mit wertvollen Praxiserfahrungen anzureichern. Bei uns können Sie jederzeit loslegen und in unseren Projektteams mitarbeiten. Lernen Sie beispielsweise im Rahmen eines mehrwöchigen Praktikums effiziente Arbeitsabläufe kennen und machen Sie sich mit modernen Entwicklungstools vertraut. Ein*e erfahrene*r Mentor*in steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
 

Abschlussarbeiten mit Praxispepp

Wir unterstützen Sie auch dabei, Ihr Ingenieur- oder BWL-Studium mit einer praxisorientierten Abschlussarbeit zu komplettieren. Gemeinsam mit uns und in enger Abstimmung mit Ihrer/Ihrem Betreuer*in können Sie ein interessantes Thema festlegen – und es bearbeiten, während Sie in ein entsprechendes Piline-Team eingebunden sind. Einen besseren Startpunkt, um bei uns ins Berufsleben einzusteigen, gibt es nicht. Wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung unter Angabe des gewünschten Starttermins, Standorts und Tätigkeitsfeldes. Gerne können Sie uns Themenvorschläge nennen.

Wir fördern Menschen, die wissen, was sie wollen

Ob engagierte*r Berufsanfänger*in oder erfahrene*r, souveräne*r Spezialist*in – wir achten streng darauf, dass bei Piline jede*r die Aufgabe hat, die perfekt zu ihr oder ihm passt. Qualifizierte und motivierte Mitarbeiter*innen sind für uns der entscheidende Schlüssel für unternehmerischen Erfolg. Die Bereitschaft, sich beruflich weiterentwickeln zu wollen, unterstützt Piline mit einer kontinuierlichen und zielgerichteten Personalentwicklung. Dazu gehören interne und externe Weiterbildungsseminare sowie individuelle Förderprogramme. Regelmäßig gibt es Mitarbeiter- und Feedbackgespräche, in denen sehr persönlich über Leistungen, Kompetenzen, Erwartungen und Ziele gesprochen wird. Dieser offene Dialog ist elementarer Bestandteil unserer Führungskultur.